NEW WORK AWARD / Deutschlands Top Arbeitgeber 2015

Erfolgreicher Start in 2015: auticon gewinnt New Work Award

NEW WORK AWARD / Deutschlands Top Arbeitgeber 2015

Die auticon GmbH hat das Online Voting des New Work Awards für sich entschieden. Bei dem Award geben Internet-User ihre Stimme für innovative Arbeitsmodelle ab. auticon überzeugte mit dem Konzept, ausschließlich Menschen im Autismus-Spektrum als IT-Consultants zu beschäftigen. Der Preis wird gemeinsam von XING, dem Magazin Focus und dem Magazin Human Resources Manager vergeben.

Berlin, 27.01.2015

Auf der gestrigen Gala im Berliner Museum für Kommunikation wurde die auticon GmbH mit dem New Work Award in der Kategorie KMUs und Start-ups ausgezeichnet. Das Unternehmen setzt ausschließlich Menschen im Autismus-Spektrum als IT-Consultants ein und überzeugte damit die Nutzer des Xing-Netzwerks und die Internet-Community.

Auf dem Weg zum Titel mussten die Bewerber-Unternehmen zunächst ein Expertengremium führender Köpfe aus Gesellschaft, Wirtschaft und Forschung überzeugen. Die 18 Unternehmen, die es auf die Shortlist geschafft hatten, standen im Anschluss auf der Wettbewerbs-Website zur Wahl.

„Der erste Platz bei diesem Award unterstreicht, dass unser Ansatz, die Arbeitswelt innovativer zu gestalten, von einem breiten Publikum wahrgenommen wird“, sagte Dirk Müller-Remus, Gründer und Geschäftsführer von auticon, am Dienstag. „Besonders beeindruckt uns natürlich, dass nicht ausschließlich eine Jury, sondern auch die Internet-User den Preis vergeben haben. Das macht den New Work Award zu einer ganz besonderen Auszeichnung.“

Die Teilnehmer der Abstimmung honorierten den Ansatz auticons, die besonderen Fähigkeiten von Menschen im Autismus-Spektrum auf dem ersten Arbeitsmarkt zu nutzen. Ihre Stärken in Logik, Präzision und Mustererkennung setzt das Unternehmen im IT-Bereich ein. Durch die Unterstützung von Job Coaches gelingt die Inklusion von Menschen, die ansonsten oftmals an den kommunikativen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt scheitern.

Die auticon-Consultants arbeiten stets vor Ort bei den Kunden des Unternehmens. „Nur so kann Inklusion gelingen. Dabei agieren wir nach dem Prinzip: So viel Unterstützung wie nötig, so wenig wie möglich. Unsere Job Coaches sitzen daher nicht direkt bei unseren Kunden“, so Müller-Remus. „Das Feedback unserer Consultants und unserer Kunden ist sehr ermutigend: Die Ergebnisse und die Kommunikation in den Teams verbessern sich enorm.“

Der New Work Award zeichnet Unternehmen aus, die Arbeit innovativ organisieren, traditionelle Konzepte in Frage stellen und damit Vorbilder für andere Unternehmen sind.

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Tilman Höffken
Marketing & Öffentlichkeitsarbeit

Mobil: +49 157 87012106
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E-Mail: tilman.hoeffken@auticon.de

auticon GmbH
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